Харчування працівників за цінами нижче собівартості розцінюється як додаткове благо
Якщо юрособою (роботодавцем) за рахунок власних коштів організовується харчування (обіди) для фізосіб (працівників), ціна продажу якого є меншою за його собівартість, то різниця, що виникає між собівартістю організованого харчування та ціною продажу, включається до загального місячного (річного) оподатковуваного доходу платників податку як додаткове благо й обкладається ПДФО та військовим збором на загальних підставах.