Об осуществлении операций по приему наличных для последующего ее перевода в Украине

Про здійснення операцій із приймання готівки для подальшого її переказу в Україні

Національний банк України нагадує, що діяльність з приймання готівки для подальшого її переказу за допомогою платіжних пристроїв (банківські автомати, платіжні термінали, програмно-технічні комплекси самообслуговування тощо) та/або через пункти приймання готівки на сьогодні можуть здійснювати:

Служба занятости запустила "электронную очередь" для регистрации безработных

Служба зайнятості запустила "електронну чергу" для реєстрації безробітних

З січня 2017 року Державна служба зайнятості запустила в роботу сервіс, за допомогою якого кожен може самостійно, не витрачаючи зайвого часу, записатись на індивідуальний прийом до фахівця будь-якого центру зайнятості України.

Про це повідомив в.о. Голови Державної служби зайнятості (Центрального апарату) Валерій Ярошенко.

Декларация об имущественном состоянии и доходах подается гражданами по месту жительства

Декларація про майновий стан і доходи подається громадянами за місцем проживання

Головне управління ДФС у Сумській області нагадує, що декларація про майновий стан і доходи подається за місцем свого проживання громадянами, які протягом минулого року отримували доходи, що підлягають оподаткуванню.

Обязательно ли предоставлять контролерам бумажные копии электронных документов во время проверки

Первичные документы, учетные регистры и бухгалтерская отчетность, созданные в форме электронного документа, должны храниться на электронных носителях информации в форме, дающей возможность проверить их целостность на этих носителях, и в течение срока, который не должен быть меньше срока, установленного для соответствующих документов на бумаге, сообщает ЛИГА:ЗАКОН.

Электронный документ, который составлен в соответствии с требованиями действующего законодательства и содержащий все необходимые реквизиты, имеет такую же юридическую силу, как и документ, составленный в бумажном виде.

Если начисленная месячная зарплата меньше минимальной, тогда проводим доплату

С 1 января 2017 меняется понятие минимальной зарплаты. Под ней имеется в виду установленный законом минимальный размер оплаты труда за выполненную работником месячную (часовую) норму труда.

Минимальная зарплата остается государственной социальной гарантией, обязательной на всей территории Украины для предприятий, учреждений, организаций всех форм собственности и хозяйствования и физических лиц, использующих труд наемных работников, на любой системе оплаты труда.

Как будет формироваться тарифная система оплаты труда с 2017 года

Закон Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины» от 06.12.2016 г. № 1774-VIII излагает в новой редакции ст. 96 КЗоТ и ст. 6 Закона об оплате труда.

В частности устанавливается, что тарифная система оплаты труда включает: тарифные сетки, тарифные ставки, схемы должностных окладов и профессиональные стандарты (квалификационные характеристики).

Увольнение по соглашению сторон: желательно оформить письменное соглашение

Консультирует МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ УКРАИНЫ

Юридический департамент
Увольнение работника по соглашению сторон

ВОПРОС: В каких случаях работник и владелец или уполномоченный им орган могут договориться об увольнении по соглашению сторон? Может ли инициатором такого увольнения быть собственник или уполномоченный им орган?
Является ли обязательной письменная форма в случае такого увольнения?